为持续提升员工政策理解能力、业务操作水平与综合服务素质，进一步强化交易服务的规范性与专业性，近日，合肥市产权交易中心（以下简称“合肥产权”）在金融港办公区组织召开2025年9月业务学习会。会议围绕“政策引领、流程规范、实务赋能”主线，采用集中学习与互动研讨相结合的方式，系统开展多层次、多角度的业务培训。

在当前公共资源交易改革不断深化的背景下，持续学习是保持专业竞争力的重要途径。本次学习内容涵盖政策解读、热点分析、操作指引等多个维度，旨在帮助员工把准政策方向、优化业务流程、提升服务质效。

以“精”为前提，精准把握方向，精心供给内容。政策解读环节，与会人员集中学习了《国务院关于全国部分地区要素市场化配置综合改革试点实施方案的批复》，深入了解国家在要素市场化配置方面的政策导向与试点要求。同时，结合2025年8月国务院国资委网站发布的五大互动热点，及时掌握国资监管最新动态，持续拓宽员工政策视野，为业务实践提供坚实的理论支撑。

以“细”为关键，细心总结经验，细化操作环节。业务规范学习环节聚焦操作实务，重点围绕《合肥市公共资源交易招标代理机构综合评价管理办法》和招标文件关键条款的编制指引等内容展开。通过逐条解读与案例对照，进一步明确业务操作规范与常见误区，增强全员依法依规操作意识，为提升项目质量持续蓄能。

以“活”为促进，灵活创新方式，激活干事热情。实务研讨环节注重经验共享与思维碰撞。与会人员共同学习《产权导刊》相关专业论文，结合场景化案例，分别围绕“产权交易赋能城市更新的实践与思考”和“高校资产租赁进场交易应注意的问题”展开深入交流。通过借鉴省内外成功案例与痛点难点，拓宽业务视野，提升全员应对复杂工作场景的能力。

学习过程中，与会人员认真听讲、积极思考，在交流讨论环节踊跃发言，结合工作实际提出疑问、分享心得。通过集体研讨，不仅深化了对学习内容的理解，也进一步凝聚了共识，明确了后续工作改进方向。

此次业务学习会内容系统、重点突出、注重实效，既强化了政策理论的引导作用，也提升了业务操作的规范性与熟练度。下一步，合肥产权将继续坚持“以学赋能、以训提效”机制，持续打造专业过硬、作风扎实、服务高效的“阳光产权先锋队”，为公共资源交易事业高质量发展注入持续动力。